上海獵頭公司9月24日職位 某新能源公司 HRBP 20-26萬
崗位職責(zé)：
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1、深入與業(yè)務(wù)leader溝通配合，負(fù)責(zé)招聘人才，建立良好的人才梯隊(duì)及內(nèi)部人才管理機(jī)制；
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2、配合業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)程提前規(guī)劃業(yè)務(wù)組織架構(gòu)及落地各項(xiàng)組織變革工作；
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3、定期進(jìn)行員工訪談，掌握員工動(dòng)態(tài)和需求；
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4、協(xié)助推動(dòng)各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施；
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5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政事宜協(xié)調(diào)；
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6、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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任職資格：
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1、本科以上學(xué)歷，人力資源和管理等相關(guān)專業(yè)；
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2、熟悉人力資源六大模塊知識(shí)、人事相關(guān)法律法規(guī)及政策；
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3、擅長招聘、員工關(guān)系等模塊；
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4、熟練操作辦公軟件，思維邏輯清晰；
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5、性格開朗，良好的抗壓性及執(zhí)行力，責(zé)任心強(qiáng)；
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6、英語可作為工作語言。
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